Un sindicato incita a los policías locales a no poner multas como “medida de presión”

El CSIF ha insinuado esa ‘huelga de multas’ a raíz de la decisión del gobierno aronero (CC) de reducir la remuneración de los policías en unos 300 euros a través de la supresión de los servicios de refuerzo

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Reproduzco a continuación el mensaje “confidencial” que ha enviado el delegado en Arona de la Central Sindical Independiente de Funcionarios (CSIF) a los policías locales de Arona ¡insinuándoles que no pongan multas como medida de presión frente al sablazo que el gobierno bertista le ha metido a sus nóminas!
Copio el mensaje íntegro porque los comentarios sobre el proceder de otros sindicatos de ese cuerpo vienen bien para constatar por qué los sindicatos están tan desprestigiados entre sus ‘representad@s’ y entre la ciudadanía en general (y no me refiero solo a Arona).
Los representantes del CSIF informan:
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Ante la decisión arbitraria de esté Ayuntamiento de anular los refuerzos en Junio de 2011 y la pasividad de nuestros representantes sindicales de algo anunciado con la suficiente antelación,  para ser exactos a mediados del año pasado por el concejal de policía que manifesto que los refuerzos se ampliarían hasta junio de este año y a partir junio se suspenderían siendo de esta manera. Recordar que el concejal de policía convocó 2 mesas de negociación antes de las elecciones y estas fuerón suspendidas al no asistir los 2 sindicatos con mas representación. Estos alegarón que tuvierón que trabajar la noche anterior  y no se les dio el día libre, este sindicato se pregunta ¿para qué están las horas sindicales? y se está haciendo un buen uso de las mismas, pensamos que no,  Que el CSIF considera esta aptitud una irresponsabilidad que nos ha perjudicado a todos por la sencilla razón de que negociar antes de las elecciones nos hubiera beneficiado a todos. Ahora  tenemos un Gobierno con mayoría absoluta y la cosa está bastante difícil.

Que también esté sindicato ha tenido conocimiento de un almuerzo informal que tuvo lugar después de las elecciones entre el concejal de policía y determinados representantes sindicales en el cual se le pidió disculpas por las manifestaciones y se le felicitó por ganar las elecciones, entre otras cosas .

Por otro lado los representantes de este sindicato han tenido conocimiento de una reciente reunión entre varios sindicatos para tomar medidas por el tema de los refuerzos, a la cual el CSIF no ha sido invitado a pesar de tener un importante número de afiliados, creemos que muy superior al de los sindicatos que se reunierón, consideramos esta aptitud una irresponsabilidad .

Por estos motivos vamos a recomendar unilateralmente a nuestros afiliados y a los que no lo son diversas medidas de presión teniendo en cuenta lo que sigue:

100 policías aproximadamente realizando refuerzos  x 300 Euros al mes  = 30000 Euros al mes 

esta cantidad es la que se ahorra el ayuntamiento al mes

Tenemos en cuenta a los compañeros de tráfico por ejemplo: 2 turnos 5 personas , 5 por la mañana y 5 por la tarde calculamos un promedio mínimo de 10 denuncias por policía serían 100 denuncias al día lo multiplicamos por 100 euros que es la multa más barata el resultado sería 10000 Euros al día .
lo multiplicamos por 30 días del mes serían 100000 al mes.

todo esto sin contar las multas que se ponen en patrulla y las distintas secciones ni lo que se recauda por el deposito municipal , actas , OOMM , etc…

este sindicato calcula que el ayuntamiento ingresa gracias a nosotros unos TRECIENTOS MIL EUROS AL MES, REALES 
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CON LOS REFUERZOS SE ESTÁN AHORRANDO TREINTA MIL EUROS .

¿QUE HAY QUE HACER ?

QUE CADA UNO SAQUE SUS CONCLUSIONES 

UN SALUDO

José Davíd Martínez Rodríguez

DELEGADO ARONA
CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (C.S.I.*F.)

www.csi-f.es/es  

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–> Antes de que seguidores del blog se lancen a la yugular de los policías locales de Arona escandalizados por semejante insinuación (puesto que aunque haya aroner@s que aplaudieran esa ‘huelga de multas’, que algún policía la secundara implicaría cuanto menos una grave omisión de sus deberes y responsabilidades), no he localizado a ningún agente que apruebe tal sugerencia. He consultado a un@s cuant@s y han coincidido en reprobar tal medida de presión. También han comentado que este sindicato es una sección que fue creada con posterioridad a las elecciones sindicales y no tiene una representatividad legitimada.


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Sueldos políticos y Catálogo de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Arona para 2011

AronaLeaks ha publicado los sueldos brutos de los gobernantes aroneros y el Catálogo de Puestos de Trabajo de ‘su’ Ayuntamiento para 2011 (pinchar sobre los textos en negrita para acceder a los posts de ese blog sobre estos asuntos).

Sobre los sueldos, sobre las notables diferencias salariales entre un@s y otr@s concejales y sobre los mosqueos que se han pillado algunos de ell@s por ese desigual reparto, ya les contaré cosillas un día de estos. Jeje, y también les tengo que contar algunas cosillas sobre el trabajo de maquillaje realizado en torno a los sueldos-retribuciones-remuneraciones de los cargos políticos aroneros.

Por cierto, saben que después de demorarse casi un mes en la celebración del primer pleno del mandato ¿¿¡¡el gobierno bertista no ha definido ni el reparto de las distintas comisiones informativas del Ayuntamiento ni los cargos de confianza que va a contratar el alcalde para este mandato!!? ¿Apostamos a que hay jaleo en esos asuntillos? Jajajajajaj, aunque a ver, ¿en qué parte del bertismo y de este decretandato no hay jaleo? jeje, así seguro que acabaríamos antes la lista.

Ahora que me acuerdo, aún no he publicado el cuarto capítulo del fin del glamour bertista 😉 .